茂名频犹商务服务有限公司

2022年中職學(xué)校計(jì)劃

| 子?xùn)|0

2022年中職學(xué)校計(jì)劃篇1

一、指導(dǎo)思想

二、工作思路

緊緊圍繞學(xué)校十三五發(fā)展規(guī)劃和省卓越學(xué)校建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),以內(nèi)涵建設(shè)為根本,以特色創(chuàng)新為主線,以專業(yè)建設(shè)為龍頭,以隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ),以質(zhì)量提升為重點(diǎn),深化辦學(xué)模式、培養(yǎng)模式、教學(xué)模式和評(píng)價(jià)模式改革,有效探索高水平專業(yè)群、高層次教師隊(duì)伍、高起點(diǎn)實(shí)訓(xùn)基地、高素質(zhì)人才培養(yǎng)和高水準(zhǔn)合作交流的建設(shè)機(jī)制,把建設(shè)成為高質(zhì)量、深內(nèi)涵的省卓越中等職業(yè)學(xué)校作為全校上下的奮斗目標(biāo)。

三、工作指標(biāo)

1.鞏固國(guó)示范、省示范建設(shè)成果,著力創(chuàng)建省卓越中職學(xué)校,在省市中職學(xué)校發(fā)揮引領(lǐng)、示范作用。

2.進(jìn)一步完善部室管理,提高精細(xì)化管理程度,形成鮮明的部室管理特色。

3.規(guī)范教育教學(xué)管理,建設(shè)學(xué)習(xí)型、“雙師型”教師隊(duì)伍,培養(yǎng)和引進(jìn)名師,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。

4.招生人數(shù)達(dá)到1400人左右,年平均輟學(xué)率控制在8%以內(nèi)。

5.高考二本上線53人以上;學(xué)生技能比武獲市級(jí)以上(含市級(jí))一等獎(jiǎng)10人以上,二等獎(jiǎng)30人以上;省1-2等獎(jiǎng)3人以上;向國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)發(fā)起沖刺。

6.拓展培訓(xùn)業(yè)務(wù),深化校企合作,保持就業(yè)率98%以上,對(duì)口就業(yè)率85%以上,本地就業(yè)90%以上,實(shí)習(xí)穩(wěn)定率75%以上。

7.強(qiáng)化后勤管理,開(kāi)源節(jié)流,實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)資引資新突破。

四、工作重點(diǎn)

(一)組建工作小組,著手創(chuàng)建省卓越職業(yè)學(xué)校。

2015年,學(xué)校進(jìn)行了省卓越學(xué)校的試申報(bào),深刻認(rèn)識(shí)到學(xué)校核心競(jìng)爭(zhēng)力、專業(yè)群建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、辦學(xué)整體規(guī)劃及學(xué)校治理能力建設(shè)的不足。20__年開(kāi)始,學(xué)校要對(duì)照省卓越職業(yè)學(xué)校的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),組建創(chuàng)建工作小組,全方位著手卓越職業(yè)學(xué)校的建設(shè)工作,從專業(yè)群建設(shè),師資隊(duì)伍建設(shè),學(xué)校綜合治理能力提升,評(píng)價(jià)機(jī)制改革、校企合作深度融合等方面逐步落實(shí)。要加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建工作的宣傳發(fā)動(dòng),使全校教職工明確目標(biāo)和責(zé)任,積極投身到創(chuàng)建工作中來(lái)。

(二)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

1、以專業(yè)群建設(shè)帶動(dòng)教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)。對(duì)照省卓越學(xué)校的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),我們要著力建設(shè)好三個(gè)專業(yè)群。依托高星級(jí)飯店運(yùn)營(yíng)與管理、旅游服務(wù)與管理、景區(qū)服務(wù)與管理、會(huì)計(jì)、電子商務(wù)專業(yè)重點(diǎn)建設(shè)好一個(gè)現(xiàn)代服務(wù)專業(yè)群;依托機(jī)械加工技術(shù)、汽車制造與檢修、焊接技術(shù)等專業(yè)重點(diǎn)建設(shè)好一個(gè)裝備制造專業(yè)群;依托電子電器應(yīng)用與維修、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維修建設(shè)好一個(gè)電子信息專業(yè)群。學(xué)校以專業(yè)建設(shè)為龍頭,創(chuàng)新產(chǎn)教融合、校企合作制度和實(shí)現(xiàn)形式,系統(tǒng)推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革。做好汽修特色專業(yè)建設(shè)和現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作并取得階段性成果。加強(qiáng)專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),建設(shè)好“名師工作室”、“大師工作室”等。

2、培養(yǎng)有大愛(ài)、有思想、有特色的教師群。建立健全教師管理、成長(zhǎng)激勵(lì)機(jī)制,提升教師整體素質(zhì),評(píng)定各級(jí)各類專業(yè)帶頭人和骨干教師,構(gòu)建人人爭(zhēng)先進(jìn),人人是先進(jìn)的教師隊(duì)伍;加強(qiáng)和教師的談心談話,了解他們的特點(diǎn)特色,關(guān)心他們的家庭困難,幫助他們解決生活中的后顧之憂,也幫助他們通過(guò)學(xué)校提供的平臺(tái)展現(xiàn)自我、實(shí)現(xiàn)自我,將發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn)和開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)結(jié)合起來(lái),促進(jìn)教師隊(duì)伍成長(zhǎng);利用“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”、“走出去”的方式,加強(qiáng)對(duì)教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)。部室要利用寒暑假安排教師進(jìn)企業(yè),加強(qiáng)校企校際交流。積極推進(jìn)中高職銜接、信息化教學(xué)等,鼓勵(lì)全員參與教研教改,形成有思想,有特色的教師群隊(duì)。

(三)改革和完善五個(gè)機(jī)制。

1、創(chuàng)新管理機(jī)制。學(xué)校行政要解放思想,要相信大家的力量、集體的智慧,要群策群力搞工作,凝心聚力謀發(fā)展。各科部室要各抓一、二個(gè)特色,做好亮點(diǎn)工程。通過(guò)提煉,改進(jìn),推廣,加大成果整理和宣傳力度,形成特色辦學(xué)、百花齊放的局面。既要從舊例,又要改進(jìn)創(chuàng)新,要能用舊瓶裝新酒。既不能邯鄲學(xué)步,止步不前,也不能像猴子掰玉米,得一個(gè)丟一個(gè)。

2、改革學(xué)生評(píng)價(jià)機(jī)制。加強(qiáng)六項(xiàng)基本功的過(guò)關(guān)劃等,建立學(xué)生成長(zhǎng)檔案,建立一種動(dòng)態(tài)的綜合的學(xué)生評(píng)價(jià)機(jī)制,加大對(duì)學(xué)生思想品德、行為習(xí)慣的硬性要求,設(shè)立畢業(yè)門(mén)檻,作為學(xué)生評(píng)價(jià)和畢業(yè)的硬件,反過(guò)來(lái)促使學(xué)生綜合素質(zhì)和自我約束能力的提升,使德育管理在更短時(shí)間內(nèi)見(jiàn)成效;明確要求學(xué)生做儀容清爽,言行禮貌,文雅自信的職專人。

3、完善教師評(píng)價(jià)機(jī)制。進(jìn)一步完善教師管理臺(tái)賬、職工績(jī)效考核制度、教師成長(zhǎng)激勵(lì)機(jī)制和教師評(píng)價(jià)機(jī)制,改革教師結(jié)構(gòu)工資制,盡最大可能提高教師依法依規(guī)的收入。要求教師師德師風(fēng)受敬仰,技能競(jìng)賽出成績(jī),教研教改有特色,把職業(yè)道德規(guī)范作為教師考核的重要指標(biāo)。

4、完善第三方質(zhì)量評(píng)價(jià)和診斷機(jī)制。建立健全自主管理、民主監(jiān)督、社會(huì)參與的現(xiàn)代學(xué)校治理結(jié)構(gòu)。

5、健全和完善畢業(yè)生就業(yè)安置和跟蹤反饋機(jī)制。出臺(tái)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)審批表,共同簽字審定學(xué)生就業(yè)單位,重視高大型企業(yè),創(chuàng)學(xué)校就業(yè)品牌。部室和天潤(rùn)公司合力進(jìn)行跟蹤反饋,建立畢業(yè)生安置反饋臺(tái)賬,提高畢業(yè)生就業(yè)穩(wěn)定率。

(四)把握好學(xué)校生存發(fā)展的兩條線。重視常規(guī)工作和基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)對(duì)日常工作的規(guī)范管理和量化考核,把握好學(xué)校生存發(fā)展的兩條線,一是生命線:常規(guī)落實(shí);一是風(fēng)景線:技能、特長(zhǎng)培訓(xùn)。建立健全實(shí)訓(xùn)室管理制度,建立實(shí)訓(xùn)室管理臺(tái)賬,按流程按規(guī)則進(jìn)行實(shí)訓(xùn)操作和管理。以社團(tuán)方式把技能比武做大,以高年級(jí)帶低年級(jí)的方式,形成拳頭產(chǎn)品。將常規(guī)工作和技能訓(xùn)練常態(tài)化,向精細(xì)化管理要成績(jī)。加強(qiáng)技能競(jìng)賽的組織培訓(xùn),使學(xué)生技能突出,就業(yè)優(yōu)勢(shì)明顯。

(五)做好校園文化建設(shè)的三重唱。加強(qiáng)校園傳統(tǒng)文化、職業(yè)文化和景觀文化的建設(shè)。從教師讀書(shū)沙龍開(kāi)始,由上而下,各科部室要想方設(shè)法加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)和閱讀習(xí)慣的培養(yǎng),通過(guò)各種方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行傳統(tǒng)文化的熏陶。比如晨誦篇目的精選;開(kāi)展各種活動(dòng)促進(jìn)學(xué)生讀經(jīng)典,講禮儀等等。加強(qiáng)對(duì)教師和學(xué)生的職業(yè)文化的熏陶,培養(yǎng)具有職業(yè)精神的教師隊(duì)伍和具有職業(yè)精神的學(xué)生準(zhǔn)員工隊(duì)伍。加強(qiáng)校園景觀文化建設(shè),使眼到之處都是美景和良言,使一草一木都浸染文化的魅力,做到潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲。建設(shè)好數(shù)字化圖書(shū)館。使美麗校園、學(xué)習(xí)型校園和書(shū)香校園的建設(shè)落到實(shí)處。

(六)借助宣傳手段,擴(kuò)大辦學(xué)影響。堅(jiān)持宣傳工作兩條線:一是挖亮點(diǎn),煉特色,鑄就辦學(xué)新品牌;二是樹(shù)典型,立標(biāo)桿,傳遞校園正能量。加強(qiáng)宣傳造勢(shì),擴(kuò)大辦學(xué)影響,讓社會(huì)了解到我們的學(xué)校是培養(yǎng)人才、服務(wù)民生、引領(lǐng)示范,有社會(huì)擔(dān)當(dāng)?shù)淖屓嗣駶M意放心的學(xué)校。

(七)強(qiáng)化天潤(rùn)公司對(duì)內(nèi)對(duì)外職能。

1、加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,服務(wù)學(xué)校發(fā)展。天潤(rùn)公司作為學(xué)校和政府、園區(qū)、企業(yè)之間的橋梁和紐帶,是學(xué)校改革發(fā)展的突破口和辦學(xué)特色所在。要進(jìn)一步優(yōu)化天潤(rùn)公司管理,加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,積極推進(jìn)校企合作、項(xiàng)目引進(jìn)、培訓(xùn)就業(yè)等工作,不斷引進(jìn)和調(diào)整專業(yè)設(shè)置,改進(jìn)人才培養(yǎng)模式,推動(dòng)校企合作高效運(yùn)行。當(dāng)好學(xué)校改革發(fā)展的傳敏器和學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的護(hù)航船。

2、加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn),服務(wù)民生工程。以加強(qiáng)和各部門(mén)的合作為切入點(diǎn),鞏固和完善培訓(xùn)工作的十大平臺(tái)。加強(qiáng)與勞動(dòng)局、農(nóng)業(yè)局等部門(mén)及園區(qū)內(nèi)企業(yè)的聯(lián)系,鞏固農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)、陽(yáng)光工程培訓(xùn)、企業(yè)員工培訓(xùn)、下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)等培訓(xùn)項(xiàng)目,完成規(guī)定的培訓(xùn)指標(biāo)任務(wù),開(kāi)辟市場(chǎng)化培訓(xùn),不斷擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模。培訓(xùn)工作要健全農(nóng)村招生聯(lián)絡(luò)員網(wǎng)絡(luò)建設(shè),擴(kuò)大培訓(xùn)在__市場(chǎng)上的占有力,提高培訓(xùn)能力和培訓(xùn)效益。

3、加強(qiáng)校企合作,服務(wù)企業(yè)發(fā)展。推進(jìn)“一三五八”校企合作模式改革,擴(kuò)大校企合作范圍,以校企聯(lián)誼為切入點(diǎn),加大合作的深度和力度;加強(qiáng)校企互動(dòng)和交流,不斷拓寬校企合作渠道,面向市場(chǎng)、面向園區(qū)、面向企業(yè)培養(yǎng)專業(yè)人才,增強(qiáng)服務(wù)園區(qū)企業(yè)和農(nóng)村的能力,滿足園區(qū)企業(yè)對(duì)專業(yè)人才的需求。通過(guò)“冠名辦班”、“訂單教育”、“頂崗實(shí)習(xí)”、“進(jìn)校辦廠”、“短期培訓(xùn)”、“送教進(jìn)廠”、“企業(yè)支教”、“掛職鍛煉”等八大人才培養(yǎng)模式,加強(qiáng)與縣域園區(qū)內(nèi)三一、楚天、中財(cái)、三星等規(guī)模企業(yè)的合作,形成政校園企多方參與的校企合作聯(lián)盟,形成校企合作長(zhǎng)效機(jī)制。

(八)樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí),創(chuàng)建和諧溫馨校園。

1、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),發(fā)揮黨政工團(tuán)作用。

學(xué)校黨政辦做好組織協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)學(xué)校宣傳、重大活動(dòng)組織、接待會(huì)務(wù)等工作的銜接,完成學(xué)校檔案建檔工作,協(xié)助完成學(xué)校整章建制工作。日常事務(wù)做到主動(dòng)、扎實(shí)、盡責(zé)、周到,加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀畢業(yè)生、校園之星的正面宣傳,樹(shù)立正面學(xué)習(xí)典型,營(yíng)造學(xué)生成長(zhǎng)的良好環(huán)境,加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè)及人事信息化建設(shè),使黨政辦紛繁復(fù)雜的事務(wù)條理化、系統(tǒng)化。提高招生生源質(zhì)量,拓寬招生渠道,確保招生人數(shù)達(dá)到1400人左右,學(xué)生年平均輟學(xué)率控制在8%以內(nèi)。

完善黨建工作和工會(huì)工作,定期組織黨員活動(dòng)和工會(huì)活動(dòng),做好校務(wù)公開(kāi)工作。建好“教工之家”,組織文娛活動(dòng),豐富教職工業(yè)余文化生活;幫助教職工解決實(shí)際困難,維護(hù)教工合法權(quán)益,提升教職工幸福指數(shù)。

2、落實(shí)財(cái)務(wù)制度,做好后勤保障。

嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校年度預(yù)算和收支計(jì)劃,全面做好年終的決算工作,為學(xué)校教育決策提供可靠數(shù)據(jù),落實(shí)學(xué)校經(jīng)費(fèi)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。做好后勤常規(guī)工作,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),搞好后勤保障和服務(wù)工作。完善學(xué)校校產(chǎn)管理制度、學(xué)生寢室、教室、實(shí)驗(yàn)室等財(cái)產(chǎn)管理制度;建立學(xué)校校產(chǎn)臺(tái)帳;堅(jiān)持學(xué)生寢室、教室的財(cái)產(chǎn)登記制度。堅(jiān)持“誰(shuí)使用,誰(shuí)維護(hù);誰(shuí)損壞,誰(shuí)賠償;誰(shuí)破壞,誰(shuí)受罰”的財(cái)產(chǎn)管理原則,做到理賠到位;強(qiáng)化師生節(jié)約用水、用電、勞動(dòng)衛(wèi)生工具的責(zé)任和意識(shí),積極開(kāi)展“兩型”示范校園創(chuàng)建工作;不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加強(qiáng)修繕工作管理、水電運(yùn)行管理、采購(gòu)管理等工作,杜絕采購(gòu)、審批、監(jiān)管一人負(fù)責(zé)現(xiàn)象,加強(qiáng)采購(gòu)價(jià)格監(jiān)控。加強(qiáng)對(duì)食堂、商店管理的規(guī)范化,加強(qiáng)服務(wù)工作,為師生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

新的學(xué)年,新的目標(biāo),新的舉措。學(xué)校將進(jìn)一步完善國(guó)家示范校建設(shè),凝心聚力,內(nèi)涵發(fā)展,精細(xì)管理,特色辦學(xué),為建設(shè)“省內(nèi)一流、全國(guó)知名、國(guó)際接軌、人民滿意”的中職學(xué)校而努力。

2022年中職學(xué)校計(jì)劃篇2

20__年下學(xué)期

深入貫徹執(zhí)行黨的職教辦學(xué)方針,堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向。招生就業(yè)科在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,全校教職工的積極配合下,順利的完成了學(xué)生招生就業(yè)的階段性工作。本學(xué)期我們堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,進(jìn)一步落實(shí)以服務(wù)為宗旨,就業(yè)為導(dǎo)向的職業(yè)教育發(fā)展新理念,根據(jù)學(xué)校的整體工作思路安排本部門(mén)的工作。

(一)招生工作

1、明確招生管理部門(mén)職責(zé),進(jìn)一步加大招生宣傳力度,努力把招生工作抓早抓好,高度重視招生工作,想方設(shè)法完成上級(jí)教育主管部門(mén)的招生任務(wù)。九、十月份進(jìn)行秋季招生收尾工作,核對(duì)招生名額完成情況,總結(jié)全年招生工作。

2、全員參與招生工作與學(xué)生穩(wěn)定鞏固工作。今年年底將以招辦牽頭為主,領(lǐng)導(dǎo)包片、教師包校,全校教師參與初三學(xué)生分流工作,并實(shí)行招生激勵(lì)與獎(jiǎng)懲制度。

3、十一月份開(kāi)始籌備20__年的春季招生工作,今年的的招生工作雖有很多不足之處,但是我們會(huì)克服困難努力將春季招生計(jì)劃完成100人。主要招生范圍以營(yíng)口地區(qū)為主,省內(nèi)招生。

4、針對(duì)今年的新生分三批次進(jìn)行錄取,九月初進(jìn)行第一次錄取工作,十月底和十二月初做補(bǔ)錄工作。認(rèn)真執(zhí)行中職錄取工作文件,做到全校學(xué)生無(wú)疏漏現(xiàn)象。

(二)就業(yè)工作

1、13級(jí)未就業(yè)學(xué)生和工作不穩(wěn)定學(xué)生的實(shí)習(xí)就業(yè)工作的指導(dǎo)。統(tǒng)計(jì)13級(jí)未就業(yè)學(xué)生的詳細(xì)資料,與用工單位聯(lián)系盡快上崗。

認(rèn)真做好學(xué)生就業(yè)后和實(shí)習(xí)期間的跟蹤管理、教育和服務(wù)等工作,做好不穩(wěn)定學(xué)生的思想工作,切實(shí)做到以人為本,為學(xué)生解決實(shí)際困難和問(wèn)題,把各項(xiàng)工作做到實(shí)處。

2、調(diào)查了解實(shí)習(xí)學(xué)生在各個(gè)單位工作情況, 與企業(yè)聯(lián)系就業(yè)事宜。校企合作是實(shí)施職業(yè)教育可持續(xù)發(fā)展的基石,職業(yè)院校的未來(lái)發(fā)展校企合作占主導(dǎo)地位。我們不僅要與已合作企業(yè)保持聯(lián)系,還要與更多的企業(yè)聯(lián)系好學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)事宜,為今后的就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。

3、對(duì)已安置就業(yè)的學(xué)生做回訪,了解在各單位學(xué)生的表現(xiàn)及工作情況,并做好記錄。

4、統(tǒng)計(jì)上學(xué)期安置學(xué)生的基本信息,做好實(shí)習(xí)學(xué)生的資料整理和匯總。整理安置學(xué)生的實(shí)習(xí)協(xié)議,并對(duì)所安置學(xué)生的到崗情況詳細(xì)匯總存檔。

5、完善學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)管理制度。

招生就業(yè)科

20__年9月6日

2022年中職學(xué)校計(jì)劃篇3

一、整體思路

在20__年,我們將堅(jiān)持以“重點(diǎn)工作求突破、特色工作求提升、常規(guī)工作求精細(xì)”為工作原則,以“仁愛(ài)、快樂(lè)、團(tuán)結(jié)、漂亮”為工作理念,以“仁無(wú)惑、智無(wú)憂、勇無(wú)懼”為工作口號(hào),將以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、建設(shè)學(xué)習(xí)型團(tuán)組織為組織建設(shè)契機(jī)。在以往基礎(chǔ)上繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)員青年思想政治教育,繼續(xù)夯實(shí)組織建設(shè)和基礎(chǔ)建設(shè),繼續(xù)提升團(tuán)委學(xué)生會(huì)自身文化內(nèi)涵,繼續(xù)打造有意義有影響的校園文化精品活動(dòng),繼續(xù)在社會(huì)實(shí)踐、科技創(chuàng)新等方面取得突破。我們將團(tuán)結(jié)一致,為把職業(yè)技術(shù)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)打造成一支素質(zhì)過(guò)硬、團(tuán)結(jié)激情的漂亮團(tuán)隊(duì)而不懈奮斗!

二、具體工作

(一)加強(qiáng)團(tuán)員思想政治教育

1、堅(jiān)持以黨建帶動(dòng)團(tuán)建,做好團(tuán)內(nèi)推優(yōu)工作,積極帶動(dòng)團(tuán)員入黨,確保100%入黨申請(qǐng)率。

2、做好20__級(jí)新生入學(xué)教育系列活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)新生的思想引導(dǎo)。做好20__年新生迎新工作,并邀請(qǐng)教研室專業(yè)老師對(duì)新生開(kāi)展專業(yè)思想教育。

3、抓好主題活動(dòng),切實(shí)從形式和內(nèi)容上發(fā)揮教育意義。

4、從權(quán)益、生活等方面加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的安全穩(wěn)定教育,尤其是加強(qiáng)寢室文明安全建設(shè)。做好寢室衛(wèi)生檢查和大功率電器檢查。

(二)完善組織建設(shè)和基礎(chǔ)建設(shè)

1、完善團(tuán)委學(xué)生會(huì)章程和各部門(mén)制度,嚴(yán)格例會(huì)制度和考勤制度,建立學(xué)生會(huì)干部考核制度,使工作規(guī)范化、科學(xué)化。

2、調(diào)理團(tuán)委學(xué)生會(huì)組織架構(gòu),對(duì)女生部、文藝部等部門(mén)下設(shè)機(jī)構(gòu)的組織成員關(guān)系進(jìn)行理順,加強(qiáng)團(tuán)委學(xué)生會(huì)干部與班委會(huì)干部之間的溝通管理,擴(kuò)大活動(dòng)參與度,提高宣傳力度。

3、完成新老干部交接、實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過(guò)渡。產(chǎn)生新的團(tuán)委學(xué)生會(huì)之后,針對(duì)新任干部和班委會(huì)主要干部進(jìn)行系列培訓(xùn),主要有基本工作技能培訓(xùn)、學(xué)生干部交流座談會(huì)等。

(三)學(xué)術(shù)科技創(chuàng)新有突破,學(xué)習(xí)學(xué)風(fēng)有提升

1、認(rèn)真組織參加遼寧省“挑戰(zhàn)杯”學(xué)術(shù)科技競(jìng)賽,爭(zhēng)取在原有基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)新的突破。

2、加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)學(xué)風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格紀(jì)檢學(xué)習(xí)部學(xué)習(xí)考勤,在英語(yǔ)A、四級(jí)考試、計(jì)算機(jī)過(guò)級(jí)考試等之前進(jìn)行動(dòng)員和經(jīng)驗(yàn)交流。

(四)拓展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),擴(kuò)大學(xué)院社會(huì)影響力

1、認(rèn)真籌備組織暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。今年實(shí)行早準(zhǔn)備、早聯(lián)系,加強(qiáng)宣傳和總結(jié),爭(zhēng)取在20__年暑期實(shí)踐活動(dòng)中再創(chuàng)佳績(jī)。

2、加強(qiáng)宣傳、重點(diǎn)培訓(xùn)學(xué)院服務(wù)團(tuán)隊(duì),開(kāi)展有影響力的社會(huì)活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)服務(wù)組織建設(shè)和培訓(xùn)管理,積極向外拓展,提升學(xué)院影響力。

(五)舉辦多姿文化活動(dòng),提煉學(xué)院精品項(xiàng)目和特色文化

積極組織體育、文藝活動(dòng)。積極開(kāi)展遼寧省“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、“新生杯”學(xué)院籃球賽、“金話筒”杯主持人比賽、學(xué)院夢(mèng)想達(dá)人秀,寢室徽章設(shè)計(jì)大賽、安全知識(shí)競(jìng)賽、迎新年書(shū)畫(huà)大賽等豐富多彩的文化活動(dòng),積極發(fā)展優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目,如男籃、跑步、舞蹈、創(chuàng)新設(shè)計(jì)等,認(rèn)真組織其他基礎(chǔ)項(xiàng)目的發(fā)展。

2022年中職學(xué)校計(jì)劃篇4

根據(jù)我校20__年學(xué)校工作目標(biāo),校團(tuán)委圍繞“20__共青團(tuán)先鋒年”為中心,重點(diǎn)加強(qiáng)五個(gè)組織建設(shè),真正把共青團(tuán)的先鋒模范作用發(fā)揮出來(lái)?,F(xiàn)從三個(gè)方面把本學(xué)期的工作計(jì)劃如下:

一、 共青團(tuán)組織建設(shè)

1、根據(jù)我校團(tuán)組織的新特點(diǎn),校團(tuán)委起草并實(shí)施《市鵬程中等職業(yè)學(xué)校團(tuán)委學(xué)生干部考核與管理辦法》。修訂實(shí)施原《市鵬程中等職業(yè)學(xué)校團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)工作制度》。修訂實(shí)施原《市鵬程中等職業(yè)學(xué)校團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)工作職責(zé)》。修訂并實(shí)施《市鵬程中等職業(yè)學(xué)校團(tuán)委文工團(tuán)章程》。

2、在黨組織的指導(dǎo)下,校團(tuán)委擬組建市鵬程中等職業(yè)學(xué)校團(tuán)校與市鵬程中等職業(yè)學(xué)校黨校。重點(diǎn)加強(qiáng)和規(guī)范團(tuán)總支、班級(jí)團(tuán)支部、團(tuán)員一條線的各項(xiàng)工作。

3、以“20__共青團(tuán)先鋒年”為主題,團(tuán)總支重點(diǎn)開(kāi)展學(xué)雷鋒紀(jì)念日、“團(tuán)徽閃耀溫暖校園”五。四青年節(jié)、佩帶團(tuán)徽、學(xué)唱團(tuán)歌等專題活動(dòng)十五項(xiàng)思想教育活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)員對(duì)共青團(tuán)的認(rèn)識(shí)。

4、 擬支持學(xué)校建設(shè)學(xué)校電視臺(tái)、學(xué)校廣播站(校園廣播系統(tǒng))。

5、 校團(tuán)委成立紀(jì)檢會(huì),指導(dǎo)教師對(duì)團(tuán)、學(xué)、社的.遵守紀(jì)律情況、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、操行評(píng)定分、文化成績(jī)等進(jìn)行綜合考核,對(duì)違紀(jì)或綜合成績(jī)不合格的團(tuán)、學(xué)、社干部作好記錄并提出處理意見(jiàn)上交團(tuán)委。

6、學(xué)生會(huì)、團(tuán)總支、社團(tuán)實(shí)行量化考核。按照《市鵬程中等職業(yè)學(xué)校團(tuán)委學(xué)生干部考核與管理辦法》相關(guān)內(nèi)容,對(duì)學(xué)生干部進(jìn)行工作量化考核,每月按照學(xué)生干部的工作量進(jìn)行操行評(píng)定加分。

7、建立共青團(tuán)公共辦事程序。根據(jù)校團(tuán)委工作特點(diǎn)、工作內(nèi)容先制訂相關(guān)工作表,并統(tǒng)一管理。在校園內(nèi)設(shè)立共青團(tuán)服務(wù)窗口,開(kāi)展轉(zhuǎn)接團(tuán)籍、補(bǔ)辦團(tuán)證、團(tuán)籍等工作。共青團(tuán)公共辦事程序?qū)懭搿妒轩i程中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生管理手冊(cè)》、《市鵬程中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生生活指南》。

8、 制定《團(tuán)費(fèi)收繳和使用辦法》,規(guī)范團(tuán)費(fèi)、會(huì)費(fèi)的管理。

二、共青團(tuán)專題思想教育活動(dòng)

以“20__共青團(tuán)先鋒年”為主題,校團(tuán)總支重點(diǎn)開(kāi)展學(xué)雷鋒紀(jì)念日、五。四青年節(jié)、入團(tuán)積極分子團(tuán)課等十五項(xiàng)專題活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)員青年愛(ài)國(guó)主義思想教育。

三、共青團(tuán)開(kāi)展學(xué)生活動(dòng)

配合學(xué)校開(kāi)展第五屆技能節(jié)開(kāi)幕式、閉幕式。共青團(tuán)第五屆團(tuán)員工作技能大賽。學(xué)生會(huì)及學(xué)生藝術(shù)團(tuán),開(kāi)展一系列豐富多彩的校園文體活動(dòng)。

四、共青團(tuán)日常工作

1、繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)員的紀(jì)律管理,要求團(tuán)員戴團(tuán)徽,學(xué)團(tuán)章,注意團(tuán)員形象。各團(tuán)總支因地制宜地制定一些紀(jì)律管理規(guī)定,用高于普通學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)要求團(tuán)員。

2、繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)的作風(fēng)建設(shè),提高團(tuán)的工作效率,嚴(yán)格團(tuán)工作的考核,用實(shí)際成績(jī)來(lái)提升團(tuán)組織在學(xué)校的形象。

3、 校團(tuán)委繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)生藝術(shù)團(tuán)及各社團(tuán)的建設(shè)和管理,鼓勵(lì)學(xué)生成立各類有意義的社團(tuán)。開(kāi)展社團(tuán)排練及訓(xùn)練工作,堅(jiān)強(qiáng)對(duì)外交流活動(dòng)。

4、繼續(xù)提高服務(wù)意識(shí),做好各類團(tuán)組織接轉(zhuǎn),團(tuán)員證、團(tuán)籍、團(tuán)徽的日常管理工作。

2022年中職學(xué)校計(jì)劃篇5

20__年是一個(gè)承上啟下的一年,勞動(dòng)服務(wù)公司將在后勤保障處的領(lǐng)導(dǎo)下,以保障和服務(wù)好全校集體所有制職工為根本目標(biāo),切實(shí)保持公司職工隊(duì)伍的穩(wěn)定,確保學(xué)校一方平安。不斷提高管理和服務(wù)水平,在集體所有制職工管理與服務(wù)、__區(qū)研究生公寓管理、在所管轄房產(chǎn)資源以及內(nèi)部管理上有新的突破。具體有以下幾個(gè)方面工作:

一、積極做好職工管理與服務(wù)工作,確保一方平安

1、進(jìn)一步關(guān)心職工,積極探討職工思想工作的新方法與新途徑,認(rèn)真組織好職工的各項(xiàng)活動(dòng),為集體所有制職工的長(zhǎng)久治安做好基礎(chǔ)性的工作。

2、積極探索退休人員的管理新途徑,努力豐富退休職工的業(yè)余文化生活,積極推動(dòng)退休人員的自我管理、自我服務(wù)、自我約束的機(jī)制建設(shè)。參照學(xué)校做法,繼續(xù)組織好退休職工的春游、秋游活動(dòng)。

3、認(rèn)真、及時(shí)做好職工的工資發(fā)放、保險(xiǎn)交納以及計(jì)劃生育的管理與服務(wù)工作。積極推動(dòng)集體所有制職工工資、人事有關(guān)政策的三同步實(shí)施(同步研究、同步?jīng)Q策、同步實(shí)施),三月份做好兩項(xiàng)補(bǔ)貼的發(fā)放工作。

4、參照學(xué)校退休職工管理有關(guān)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合勞動(dòng)服務(wù)公司實(shí)際情況,在年底舉行適當(dāng)?shù)淖劵蚱渌顒?dòng)。

二、進(jìn)一步探索研究生公寓管理的新方法與新思路

5、加強(qiáng)管理與服務(wù)人員的培訓(xùn),進(jìn)一步提高管理與服務(wù)水平。在服務(wù)態(tài)度上、服務(wù)方法上、服務(wù)實(shí)效上下功夫,為學(xué)生提供更加滿意的服務(wù)。在服務(wù)內(nèi)容上有所突破。積極加強(qiáng)對(duì)外學(xué)習(xí)和調(diào)研,及時(shí)了解周邊高校管理新情況和新趨勢(shì)。

6、細(xì)化服務(wù)工作。在后勤保障處的指導(dǎo)下,積極推進(jìn)物業(yè)化的管理工作,為公寓管理提供更加人性化的服務(wù)。

7、努力爭(zhēng)取擴(kuò)大服務(wù)范圍,為安排職工上崗以及推動(dòng)其它政策性工資落實(shí)積極創(chuàng)造條件。

8、結(jié)合后勤保障處勞動(dòng)技能大賽和優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動(dòng),積極主動(dòng)推動(dòng)職工技能培訓(xùn)和隊(duì)伍建設(shè)。采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去的方式,到省內(nèi)、外高校研究生公寓管理進(jìn)行調(diào)研,爭(zhēng)取4月份召開(kāi)一次研究生公寓研討會(huì)。

三、切實(shí)管理好現(xiàn)有資源,確保公司經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步發(fā)展

9、進(jìn)一步做好房產(chǎn)資源的開(kāi)發(fā)與管理,按照學(xué)校有關(guān)要求進(jìn)一步規(guī)范合同管理,挖掘資源潛力,確保國(guó)有資產(chǎn)的保值增值。

10、認(rèn)真做好出租門(mén)面的檢查與監(jiān)管力度,同時(shí)主動(dòng)做好服務(wù)工作。包括防火防盜、各種執(zhí)照證件的辦理,特別是解決好出店經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題,確保門(mén)面合法經(jīng)營(yíng)、安全經(jīng)營(yíng)、文明經(jīng)營(yíng)。

11、做好“地大快遞服務(wù)中心”的建設(shè)和管理工作。

四、加強(qiáng)隊(duì)伍和精神文明建設(shè),提高支部戰(zhàn)斗力、凝聚力

12、按照后勤黨委的統(tǒng)一部署,認(rèn)真組織支部的學(xué)習(xí)。加強(qiáng)積極分子的培養(yǎng)力度,進(jìn)一步發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范先鋒作用。積極做好結(jié)對(duì)子工作。組織結(jié)對(duì)子班級(jí)參觀愛(ài)國(guó)主義教育基地等活動(dòng)。

13、結(jié)合后勤保障處的品牌建設(shè),積極樹(shù)立公司的品牌形象,在公司以及學(xué)校擴(kuò)大影響,從而帶動(dòng)其它業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),提高整個(gè)公司的管理和服務(wù)水平。

14、進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)以及安全穩(wěn)定工作的落實(shí)。結(jié)合后勤保障處的文明安全生產(chǎn)月活動(dòng),加強(qiáng)培訓(xùn),對(duì)各種預(yù)案進(jìn)行學(xué)習(xí)和落實(shí),要求“制度不僅掛在墻上,更要記在心里,落實(shí)在行動(dòng)上”。

15、積極支持工會(huì)工作。組織公司會(huì)員主動(dòng)參加工會(huì)各種活動(dòng),同時(shí)結(jié)合公司實(shí)際情況開(kāi)展有特色的活動(dòng),充分發(fā)揮工會(huì)凝聚人心、激發(fā)人智的作用。

五、加強(qiáng)學(xué)校代管人員的管理與服務(wù)工作

16、做好學(xué)校代管人員工作。公司代管人員分布在學(xué)校各個(gè)單位,內(nèi)容涉及到工資發(fā)放、保險(xiǎn)交納、信息收集、檔案整理等,公司派專人進(jìn)行管理,確保此項(xiàng)工作平穩(wěn)進(jìn)行。

六、不斷加強(qiáng)公司內(nèi)部建設(shè)

17、要加強(qiáng)公司機(jī)關(guān)的作風(fēng)建設(shè)。要突出公司機(jī)關(guān)的服務(wù)與管理職能;充分發(fā)揮班子一班人的作用。進(jìn)一步完善和加強(qiáng)內(nèi)部規(guī)范化建設(shè),包括責(zé)任心、崗位意識(shí)等。

18、定期對(duì)公司的管理制度進(jìn)行整理,加強(qiáng)學(xué)習(xí),同時(shí)對(duì)相關(guān)文件進(jìn)行歸類。

19、結(jié)合去年財(cái)務(wù)檢查,今年召開(kāi)一次財(cái)務(wù)工作研討會(huì),進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化建設(shè)。

2022年中職學(xué)校計(jì)劃篇6

一、指導(dǎo)思想:

二、主要任務(wù):

(一)大力加強(qiáng)學(xué)生干部培養(yǎng)力度,規(guī)范工作流程

1、大力加強(qiáng)大學(xué)生干部、學(xué)生黨員、入黨積極分子、優(yōu)秀學(xué)生等學(xué)生骨干力量的培養(yǎng)力度。

2、堅(jiān)持落實(shí)規(guī)章制度,加強(qiáng)環(huán)節(jié)管理,規(guī)范工作流程,在常規(guī)管理工作中做到有據(jù)可依、有章可循,繼續(xù)摸索務(wù)實(shí)、科學(xué)、合理的常規(guī)管理工作規(guī)律。

(二)嚴(yán)格要求,強(qiáng)化職業(yè)品質(zhì)的養(yǎng)成

1、加強(qiáng)團(tuán)員青年的職業(yè)道德教育和法制教育,重視培養(yǎng)廣大團(tuán)員的誠(chéng)信品質(zhì)、敬業(yè)精神、責(zé)任意識(shí)和遵紀(jì)守法意識(shí)。

2、通過(guò)嚴(yán)格管理,在學(xué)生干部日常行為規(guī)范方面逐步向職業(yè)禮儀、職業(yè)操守、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)靠攏,通過(guò)常規(guī)管理的滲透,強(qiáng)化職業(yè)品質(zhì)的養(yǎng)成。

(三)、加強(qiáng)校園文化建設(shè),提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

1、以素質(zhì)拓展中心為依托,以學(xué)生社團(tuán)為骨干,組織開(kāi)展學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)、有助進(jìn)步的活動(dòng)。籌備《學(xué)生素質(zhì)拓展證書(shū)》的相關(guān)工作。

2、繼續(xù)開(kāi)展《弟子規(guī)》學(xué)習(xí)活動(dòng),大力弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德;重點(diǎn)辦好學(xué)代會(huì)、“五四”表彰等大型活動(dòng),以主要節(jié)日為契機(jī),以講座、活動(dòng)為形式,大力推進(jìn)校園文化建設(shè)。

三、主要活動(dòng)安排:

三月份

1.組織各級(jí)團(tuán)組織開(kāi)展學(xué)雷鋒活動(dòng)。(做好宣傳工作,樹(shù)立良好形象)

2.舉辦高校學(xué)生聯(lián)誼活動(dòng)。(發(fā)放邀請(qǐng)函,安排活動(dòng)流程,做好接待工作;通過(guò)聯(lián)誼活動(dòng)展示我院學(xué)生風(fēng)貌)

3.第三屆“校園形象大使”選拔等活動(dòng)。

4.各系團(tuán)總支召開(kāi)系學(xué)生代表大會(huì)。

四月份

1.舉辦第二屆“弟子規(guī)”主題比賽、

2.召開(kāi)第七屆學(xué)生代表大會(huì)。

3.開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)(足籃球賽、定向越野活動(dòng)、讀書(shū)淘寶節(jié)等)

4.協(xié)助基礎(chǔ)部舉辦校運(yùn)會(huì)。

五月份

1.“五.四”表彰

2.慶祝建黨九十周年系列活動(dòng)。

六月份

1.“誠(chéng)信考試”宣傳工作

2.進(jìn)行團(tuán)工作總結(jié)

3.做好暑期社會(huì)實(shí)踐工作。

2022年中職學(xué)校計(jì)劃篇7

就業(yè)辦在學(xué)校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,特別是在校長(zhǎng)的直接分管指導(dǎo)下,本學(xué)期圍繞學(xué)校中心工作,服務(wù)大局,服務(wù)二級(jí)管理,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,深化校企合作、科技交流、創(chuàng)新教育。扶持專業(yè)系有特色地開(kāi)展就業(yè)、校企合作。積極與其他處室部門(mén)溝通合作,為學(xué)校的發(fā)展多作貢獻(xiàn)。本學(xué)期就業(yè)辦完成的主要工作有:

一、做好20__級(jí)春季班社會(huì)實(shí)踐的組織和指導(dǎo)工作

1、安排并主導(dǎo)組織20__級(jí)春季班學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐(教育實(shí)習(xí)),通過(guò)組織社會(huì)實(shí)踐,提高學(xué)生的社會(huì)適應(yīng)能力,分解了學(xué)生實(shí)習(xí)的難點(diǎn);學(xué)生在企業(yè)體驗(yàn)同工同酬,學(xué)校收到相關(guān)企業(yè)合作管理費(fèi);

2、為本次社會(huì)實(shí)踐選派了六名負(fù)責(zé)任的帶隊(duì)老師并進(jìn)行有效的指導(dǎo),做好學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐的成績(jī)?cè)u(píng)定工作;落實(shí)好協(xié)議、安全、保險(xiǎn)等管理;對(duì)傷病的實(shí)習(xí)學(xué)生送去學(xué)校的關(guān)懷,陪伴他們共度難關(guān);

3、按教學(xué)計(jì)劃,本學(xué)期的社會(huì)實(shí)踐和教學(xué)實(shí)習(xí)分三批共五個(gè)實(shí)踐地方,在法律顧問(wèn)的協(xié)助下簽訂社會(huì)實(shí)踐協(xié)議,因地制宜按協(xié)議管理,美的電器等合作企業(yè)重視學(xué)校,學(xué)生一次完成實(shí)踐率較往年有提高;

4、組織系主任及相關(guān)老師,到實(shí)踐合作單位車間看望實(shí)踐學(xué)生,并對(duì)不適應(yīng)某一企業(yè)實(shí)踐的學(xué)生及時(shí)進(jìn)行人性化調(diào)整安排,讓廣大學(xué)生感受到學(xué)校與系的關(guān)懷,更能用心學(xué)習(xí)堅(jiān)持實(shí)踐。

二、做好20__屆畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)推薦工作

1、在學(xué)校網(wǎng)站上和校園就業(yè)信息欄上發(fā)布就業(yè)崗位信息,發(fā)揮專業(yè)系在就業(yè)工作中的作用,通過(guò)系通知引導(dǎo)并進(jìn)行就業(yè)登記工作,完善學(xué)校層面的畢業(yè)生就業(yè)管理信息庫(kù);

2、幫助系根據(jù)自身特點(diǎn)開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)篩選、崗位分類引導(dǎo),讓學(xué)生樹(shù)立正確的就業(yè)觀念,確定合理的就業(yè)期望值,掌握必要的求職技巧,組織和指導(dǎo)20__屆畢業(yè)生及20__級(jí)春季班學(xué)生找到合適單位應(yīng)聘和頂崗,盡快融入經(jīng)濟(jì)社會(huì),優(yōu)質(zhì)企業(yè)更好招聘到我校學(xué)生;

3、服務(wù)和指導(dǎo)未應(yīng)聘到合適單位的畢業(yè)生多次應(yīng)聘,推薦了一批大型企業(yè)的對(duì)口就業(yè)崗位,進(jìn)一步提高就業(yè)率;

4、根據(jù)需要辦理畢業(yè)班學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)的離校手續(xù);按規(guī)定安排了部分未完成社會(huì)實(shí)踐的學(xué)生重修社會(huì)實(shí)踐。

三、做好20__級(jí)春季班社會(huì)實(shí)踐后的就業(yè)指導(dǎo)工作

1、通過(guò)帶隊(duì)老師、企業(yè)管理干部等,在社會(huì)實(shí)踐期間,做好20__級(jí)春季班學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)工作,讓其了解我國(guó)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì),了解國(guó)家在畢業(yè)生就業(yè)方面的有關(guān)政策,了解學(xué)校在畢業(yè)生就業(yè)工作方面的有關(guān)規(guī)定,讓學(xué)生樹(shù)立正確的就業(yè)觀念,確定合理的就業(yè)期望值,掌握必要的求職技巧,從而今后順利實(shí)現(xiàn)就業(yè);

2、根據(jù)學(xué)生人數(shù)及企業(yè)需求情況,20__年6、7月舉辦了三場(chǎng)服務(wù)于全校畢業(yè)生特別是20__級(jí)春季班學(xué)生就業(yè)的校園招聘宣講會(huì);

3、通過(guò)合作的就業(yè)企業(yè)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)與重用,讓優(yōu)秀畢業(yè)生率先獲得優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位而且提前免去試用期,贏在起跑線上;

四、在深度和廣度上繼續(xù)推進(jìn)校企合作

1、引導(dǎo)各系加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)系,擴(kuò)展與我校合作的企業(yè),建立更多學(xué)生校外實(shí)習(xí)基地,為學(xué)生實(shí)習(xí)、就業(yè)拓寬渠道,為二級(jí)管理服務(wù);

2、推進(jìn)與企業(yè)的深層次合作,特別是推進(jìn)與珠三角上市企業(yè)、校友優(yōu)質(zhì)企業(yè)、大眾周邊企業(yè)等大型企業(yè)的訂單式培養(yǎng)、合作辦學(xué);

3、積極聯(lián)系及增加與廣州知名企業(yè)的合作,提高學(xué)校吸引力;

4、建立更多更好的校外實(shí)習(xí)基地,安排金海輝煌不銹鋼等企業(yè)讓我校一、二年級(jí)學(xué)生進(jìn)行認(rèn)知參觀實(shí)習(xí)活動(dòng)。

五、認(rèn)真學(xué)習(xí),做好內(nèi)部管理工作,提高工作效率和管理水平

1、全體成員積極參加學(xué)校安排和組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),積極進(jìn)行提高能力與水平的各種學(xué)習(xí);通過(guò)學(xué)習(xí)增強(qiáng)員工服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)內(nèi)部管理;

2、適當(dāng)進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)回訪與就業(yè)情況調(diào)查,提高就業(yè)服務(wù)質(zhì)量,通過(guò)優(yōu)化就業(yè)服務(wù)提高了學(xué)生就業(yè)對(duì)口率和穩(wěn)定性;

3、數(shù)字化校園、信息化管理中,引入校企無(wú)憂的管理理念、實(shí)習(xí)微信管理方法、向企業(yè)介紹我校信息平臺(tái)、通過(guò)手機(jī)移動(dòng)終端宣傳我校;做好就業(yè)資料的統(tǒng)計(jì)和向教育廳上報(bào)的工作;

4、以德為先、依法辦事,勤奮務(wù)實(shí)、廉潔奉公,倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精神,形成為學(xué)校努力工作的合力。

六、其他工作

1、引入企業(yè)共同組織學(xué)校首屆“職業(yè)教育活動(dòng)周”活動(dòng),積極配合和參與第十一屆文化藝術(shù)節(jié)工作,作好參加全國(guó)文明風(fēng)采“職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)比賽”的準(zhǔn)備工作,完成章程修訂稿等學(xué)校重點(diǎn)工作;

2、完成了學(xué)校安排的其它工作任務(wù)和臨時(shí)工作任務(wù)。

就業(yè)指導(dǎo)辦公室

20__年12月


220288 辰溪县| 阿巴嘎旗| 大埔区| 恩平市| 台江县| 玉门市| 嘉义市| 铜鼓县| 松潘县| 钦州市| 大连市| 绥江县| 休宁县| 通化市| 恩施市| 天柱县| 黄大仙区| 大同县| 高平市| 介休市| 专栏| 玉屏| 葵青区| 贡山| 铜梁县| 广宁县| 德州市| 嘉义县| 安西县| 饶平县| 大新县| 南昌县| 闸北区| 红桥区| 南澳县| 鄂伦春自治旗| 海安县| 湘阴县| 新建县| 南召县| 获嘉县|