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加入學(xué)生會組織部心得范文五篇

| 冰倩21147

心得體會就是一種讀書、實(shí)踐后的所思所感,其實(shí)它也是一種很好的學(xué)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的方式,它有助于我們找到更適合自己的學(xué)習(xí)與工作方式,從而讓自己的內(nèi)在得以提升。那么,組織部心得怎么寫呢?下面小編給大家整理的加入學(xué)生會組織部心得范文五篇,希望大家喜歡!

加入學(xué)生會組織部心得范文1

在這一年中,為學(xué)生會辦的事也沒有多少,可是一次的波與忙碌徹底改變了我的想法,上一次的我們大一舉辦的團(tuán)組織生活,讓我看到了期望,對這個組織,這個團(tuán)體,我看到了期望,學(xué)生會并不是那么零散,也并不是那么沒有凝聚力,只要大家齊心向上,為了共同的目標(biāo),不管是干事還是部長都會是那么的進(jìn)取,這就是期望的前兆,每個人不管平時多么的漠不關(guān)心這個團(tuán)體,可是到了關(guān)鍵的時候永遠(yuǎn)是那樣的真誠,周教師說過,學(xué)生會是個家,每個人都是家人,所以有什么事,大家齊心向上就能夠咯。

這一年中,我學(xué)到的東西并不多,我有位好部長,他給我們做了好榜樣,他說學(xué)生會改變了他,呵呵,的卻如此,學(xué)生會是個納賢才的地方,而此時我卻發(fā)現(xiàn)我在這方面一點(diǎn)兒本事沒有,學(xué)生會的主席團(tuán),部長都是重要人物,要是沒有給下級的干事做好榜樣,哪一個組織又怎會步步向上呢?

的確,在學(xué)生會讓我學(xué)會了很多,還記得部長,我在學(xué)生會懂得了什么時候該說話,什么時候不該說話,呵呵,真的是如此的。

此時此刻,我很壓抑,想著從開始到此刻的每一個片段,心里充滿了酸楚,自我依偎了一年的“家”可能就壓這樣離開啦,我很愛這個團(tuán)體,我不明白我的下一站會停在那里。

我想說,我們的組織有很優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,也有很優(yōu)秀的組織委員,每個人呈現(xiàn)出來的都是那么陽光的一面,這種活力,這種精神,并不是每個人都能表現(xiàn)出來的,所以,期望學(xué)生會天天向上,永遠(yuǎn)堅(jiān)持健康的一面。

加入學(xué)生會組織部心得范文2

2014-2015學(xué)年第二學(xué)期即將來臨,組織部上學(xué)期的工作也順利落幕。在院團(tuán)委教師的指導(dǎo)下,本屆組織部繼續(xù)立足根本,務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作,認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作,并在探索共青團(tuán)工作新方法、新思路的道路上,邁出了堅(jiān)決的一步。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨,一切從實(shí)際出發(fā),不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見,及時調(diào)整工作方式。下頭將分幾方應(yīng)對組織部上學(xué)期工作進(jìn)行總結(jié)。

一、干事招新

新學(xué)期開始,在迎新工作結(jié)束以后,組織部立刻投入到學(xué)生會招新的工作中來。在團(tuán)委學(xué)生會的統(tǒng)一組織下,經(jīng)過宣講,我們收到了很多本屆大一新生的報名表,我們從很多的報名學(xué)生中經(jīng)過嚴(yán)格而不嚴(yán)肅的面試、篩選之后,選出了九名新干事加入團(tuán)委組織部。作為部長,我本人十分榮幸能與這九名活潑可愛的干事共事。在確定他們正式加入組織部之后,我們?yōu)槊课恍赂墒滤腿ヒ粡垳剀暗拿餍牌?,以表示我們的歡迎。

二、工作

第一學(xué)期組織的工作開展的很順利。首先,本學(xué)期對各個班級收繳了一個學(xué)期的團(tuán)費(fèi),各個班級均能及時統(tǒng)計班上團(tuán)員人數(shù),收好團(tuán)費(fèi),以及順利完成各個班級的團(tuán)籍整理。然后,組織部沿著一貫的工作職責(zé),經(jīng)過開各班級團(tuán)支書例會了解各個班級同學(xué)的需求,以及充分調(diào)動各班團(tuán)支書的工作熱情,加強(qiáng)團(tuán)支書與組織部的工作聯(lián)系,并且開展了一次大一各班團(tuán)干的會議,會議基本全員出席,主要向所有出席的團(tuán)干認(rèn)真細(xì)心劃好工作范疇以減輕團(tuán)支書的工作壓力。其次,本學(xué)期,組織部負(fù)責(zé)舉辦院運(yùn)會的子項(xiàng)目“趣味運(yùn)動會”的籌辦。作為部長,本著充分調(diào)動干事的進(jìn)取性,深入挖掘干事的辦事潛力,和用心鍛煉干事的工作本事,我們本次活動全權(quán)交由其中兩個干事主要負(fù)責(zé),其他干事全力配合。經(jīng)過組織部全體成員的努力配合,雖然只是一次小小的活動,可是出來效果卻甚好,游戲新穎,獎品趣味,吸引了很多學(xué)生圍觀并且得到好評。經(jīng)過此次活動,部門感情深厚了不少,干事們對組織部的歸屬感更加強(qiáng)了。

三、部門建設(shè)

關(guān)于部門建設(shè),我們延續(xù)了往年組織部的優(yōu)良傳統(tǒng),比如每個星期全員聚餐,定時出去游玩,干事生日全員慶祝等等。可是在這個環(huán)節(jié)上,我本人認(rèn)為有些環(huán)節(jié)我們作為部長有地方做得不好。我們大二上學(xué)期學(xué)習(xí)工作壓力大,時間緊迫,忽略了關(guān)心干事們的日常生活或者學(xué)習(xí)問題,也有時無暇照顧某些干事的情緒,導(dǎo)致本屆組織部干事的歸屬感并沒有像以前那么強(qiáng),有些加入了其他社團(tuán)的干事甚至已經(jīng)游離在部門邊緣。在這方面,我們進(jìn)行檢討,期望在接下來的日子中我們能夠整個部門團(tuán)結(jié)一致,相親相愛。

四、與團(tuán)委學(xué)生會其他部門的合作

本學(xué)期組織部進(jìn)取配合其他部門的工作,除了工作上,我們還在生活上與其他們部門相處融洽,整體來說,本屆學(xué)生會的分為融洽,更為組織部日后的工作帶來更多便利,以及促進(jìn)工作更加順利地完成。

最終,回顧這一學(xué)期里組織部的工作,我們?nèi)〉昧吮仨毜某煽?,這與團(tuán)委教師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開,也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果??墒牵覀兊墓ぷ髦羞€存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會認(rèn)真總結(jié),成功的地方,我們會繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)揚(yáng);不足的地方,我們期望在下學(xué)期的工作中改善。

加入學(xué)生會組織部心得范文3

又是一個學(xué)期工作的結(jié)束,到了寫總結(jié)的時候,在這個學(xué)期中適逢我們學(xué)校進(jìn)行了團(tuán)委各部的改選,我也承蒙教師和校團(tuán)委的信任,經(jīng)過公開競選,擔(dān)當(dāng)了組織部部部長的職務(wù),對此我十分感激能給我這個機(jī)會,讓我能承擔(dān)如此重任,在辛苦這么久以后,我對這段時間的工作做一個總結(jié)。

一、接納組織部新成員

根據(jù)團(tuán)委的安排,首先著手建立了本部門的人員配備,第一時間選任了組織部部員,并且與副部長一齊合作進(jìn)行對于工作的安排與部員之間的磨合,我們現(xiàn)任部員有吳夕和董兩人,她們對于工作十分認(rèn)真,各司其職,平時的工作也從細(xì)節(jié)入手,也成為我的一大助力。

二、學(xué)校歌手大賽

我們參與的第一項(xiàng)工作就是“學(xué)校歌手大賽”,我部和其他的同學(xué)一齊共同探究和規(guī)劃,合理分工,利用課余時間,從征集海報的設(shè)計、報名管理、節(jié)目篩選、邀請?jiān)u分教師、擬定比賽規(guī)則、組織會場布置、音響調(diào)試、現(xiàn)場觀眾規(guī)則制定、候場、催場原則、評分宣講等等,緊張又有條不紊,辛苦又苦中有樂,最終以平穩(wěn)而熱烈的過程和圓滿的結(jié)果完成了此次活動,獲得了普遍好評。并且這第一次工作也讓我認(rèn)識到了我自我的問題和以后的解決方案,我會以后更加努力的為了團(tuán)委貢獻(xiàn)我的一份力量。

三、圣誕晚會

第三個任務(wù)是我在年底的時候開始籌備“云藝附藝校2015圣誕晚會”,此次活動的先期也是我在擔(dān)任班委時就已經(jīng)介入的工作,已經(jīng)做了很多的準(zhǔn)備工作,所以這項(xiàng)任務(wù)開始也是由我來主導(dǎo),基于此項(xiàng)活動也是全校的一個年度重要活動,我和其他部門的同學(xué)多次研討方案,根據(jù)預(yù)算到螺螄灣進(jìn)行物資采購調(diào)研,本著節(jié)儉費(fèi)用又能讓大家滿意的原則支配資金。臨近活動開始前,我不承擔(dān)了布置會場的艱巨任務(wù),在條件差、時間緊的情景下,我們連續(xù)幾天忙到凌晨,但能為大家創(chuàng)造一個多姿多彩并且開心的活動,我的付出十分值得。

下個任務(wù)也快開始了,也讓我對于下一階段的工作有了準(zhǔn)備,那就是做好新團(tuán)員的招募工作并且對于思想教育我們也不能夠落下,使然讓我去繼續(xù)精進(jìn)。

下來就是我對下一學(xué)年的工作安排下半年我想在活動方面能夠結(jié)合我校所開設(shè)的專業(yè),不僅僅局限于以表演、音樂專業(yè),也想針對有異常愛好或者是特長的的同學(xué)設(shè)計一些活動,例如“動漫裝扮展演”、“主題攝影比賽”、“文學(xué)采風(fēng)”等等,另外,在學(xué)生會社團(tuán)建設(shè)方面也有一些想法,比如建立“讀書會”、“模型社”、“亞文化交流圈”、能夠發(fā)動同學(xué)自行發(fā)展,定期交流和展演,也能夠進(jìn)行一些公益活動,參與社會義工等等,詳細(xì)計劃待審批后再作深化,并且在這些活動方面我也能夠?qū)で笊鐣Y源的支持,比如云南省攝影家協(xié)會、昆明市民政局等。

相信經(jīng)過我們的用心與努力,今年的工作會有更好地推動,我們的團(tuán)隊(duì)也會更加成熟,并且我還會和社團(tuán)部進(jìn)行商議,想辦法制定出更加完善的行動方案;此外我也會進(jìn)取向組織以及教師征詢意見,做好今后的工作安排,到此我認(rèn)為,我們部的工作還有許多發(fā)展空間,并且還有許多需要改善,期望在以后的工作中,各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師、和同學(xué)們能夠給我提出更多意見和提議,讓我在以后的工作中能夠更加完美。

加入學(xué)生會組織部心得范文4

20__年,在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和省、市委組織部門的正確指導(dǎo)下,我市組織工作緊緊圍繞市委中心工作和全市發(fā)展大局,以深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為主線,以全面加強(qiáng)班子和干部人才隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),著力推進(jìn)黨的制度建設(shè)改革,為“挺進(jìn)三十強(qiáng),再創(chuàng)新輝煌”供給了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。

一、聚力打牢基礎(chǔ),全面夯實(shí)基層黨建

1、深入推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。深入研究制定市委《實(shí)施方案》,全市動員會議后,部務(wù)會第一時間專題研究,明確全市教育實(shí)踐活動各環(huán)節(jié)主要工作資料,逐項(xiàng)細(xì)化部署落實(shí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育放在首位、貫穿始終,廣泛開展“敏銳性、主動性、職責(zé)心”學(xué)習(xí)討論,引導(dǎo)黨員干部深刻自我反思、強(qiáng)化宗旨意識;要求各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合群眾提、自我找、上級點(diǎn)、相互幫、團(tuán)體議等方式,全方位、多層次征求意見,做到剖析深刻、查擺到位。始終貫徹整風(fēng)精神,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開好專題民主生活會和組織生活會。始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向,以準(zhǔn)狠韌的勁頭打好整改落實(shí)攻堅(jiān)戰(zhàn),切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。在認(rèn)真完成規(guī)定動作基礎(chǔ)上,全面部署落實(shí)市委“1358”工程,即“一線工作法”、“三個一律”制度、“五個十項(xiàng)”行動和“八大民生工程”,深化黨小組大競賽、在職黨員進(jìn)社區(qū)報到工作,做到規(guī)定動作不走樣、自選動作有特色。我市滿意度民調(diào)由全省第51位上升至38位,兩次均居長沙市九區(qū)縣(市)第一位。

2、鞏固提升服務(wù)型黨組織建設(shè)。深入推進(jìn)落實(shí)管黨職責(zé)“四個一”工作,明晰“一把手”管黨職責(zé)體系,“書記抓、抓書記”氛圍進(jìn)一步濃厚。圓滿完成20__年村“兩委”換屆選舉工作,整個村級換屆平穩(wěn)有序、風(fēng)清氣正。《湘組研究》作專題推介。集中整頓軟弱渙散基層黨組織,37個軟弱渙散村(社區(qū))全部完成整改轉(zhuǎn)化任務(wù)。優(yōu)化黨組織設(shè)置,探索依托商會、企業(yè)家俱樂部建立黨組織,著力打造藍(lán)思科技、綠之韻、百宜飼料等非公黨建典型。強(qiáng)化基礎(chǔ)保障,市委持續(xù)加大村級運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障,今年村平運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)到達(dá)16萬元。新建、改造村級活動場所25個。全年整合資金6000多萬元,推動14個布點(diǎn)村的建設(shè)扶貧工作,加大黨員激勵關(guān)懷幫扶力度,發(fā)放黨小組活動補(bǔ)助、離任村干部補(bǔ)貼、困難黨員慰問幫扶資金1200萬元。鼓勵發(fā)展新型村級團(tuán)體經(jīng)濟(jì),著力打造新農(nóng)村示范點(diǎn)。成立“大學(xué)生村官之家”,深化大學(xué)生村官培養(yǎng)工程,促進(jìn)成長成才。堅(jiān)持辦好《先鋒行》電視專欄、建好黨建手機(jī)信息平臺,新建遠(yuǎn)教戶外廣播系統(tǒng)22個,試點(diǎn)“云端”農(nóng)村遠(yuǎn)教商務(wù)平臺建設(shè),不斷拓寬黨員教育平臺。

3、有效激發(fā)黨員隊(duì)伍活力。依托市委黨校,舉辦基層黨組織書記、黨小組長、黨務(wù)干部培訓(xùn)班,大力提升基層黨務(wù)工作者的本事素質(zhì)。黨員分類“百分制”考核,嚴(yán)肅處置不合格黨員187名,我市連續(xù)兩年被中組部確定為發(fā)展黨員和黨員管理工作試點(diǎn)縣(市)。進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會常任制工作,中國組織人事報以《年會制下,湖南瀏陽市力促鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表常態(tài)化履職》為題作專題推介。深入開展黨小組大競賽活動,全市2133個黨小組帶領(lǐng)農(nóng)民群眾掀起冬修水利熱潮,黨小組真正成為服務(wù)群眾、助推發(fā)展的前沿陣地。深入推進(jìn)在職黨員進(jìn)社區(qū)活動,3878名機(jī)關(guān)黨員結(jié)合個人特長,在社區(qū)認(rèn)領(lǐng)公益崗位,充分發(fā)揮“八小時外”的正能量。

二、從嚴(yán)教育管理,打造一流干部隊(duì)伍

1、把握關(guān)鍵樹導(dǎo)向。堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)和重基層、重實(shí)績、重本事的用人導(dǎo)向,今年共做好了6批次領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整工作,重點(diǎn)調(diào)整配備了一批黨政主職,擴(kuò)大干部交流力度,進(jìn)一步優(yōu)化了領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)。6月,面向全市競爭性選拔4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)長提名人選,經(jīng)過筆試、公開答辯、集中推薦、常委會差額票決,市委全會投票表決等多輪遴選,確定了4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)長擬任提議人選。整個公選過程公開透明,牢固樹立“有為有位”的工作導(dǎo)向。嚴(yán)格追責(zé)問責(zé),對“不在狀態(tài)”、“有錯無為”的班子和干部進(jìn)行調(diào)整,今年問責(zé)了19名科級干部。

2、強(qiáng)化管理重規(guī)范。落實(shí)《領(lǐng)導(dǎo)干部德的考核評價辦法(試行)》,完善《市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核暫行辦法》,實(shí)行干部綜合量化考核,開展干部甄別考察。建立擬提拔干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告制度及抽查核實(shí)制度,要求每名擬提拔干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。全面開展“三超兩亂”專項(xiàng)治理工作,干部選任進(jìn)一步規(guī)范化。清理規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部到企業(yè)和社會組織兼職(任職)工作。完善公務(wù)員管理信息系統(tǒng),實(shí)行干部檔案信息化管理。深入落實(shí)“深入基層日”、“部長談心日”工作,進(jìn)取探索領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部綜合分析研判制度,全方位了解班子和干部履職情景。牽頭制定《機(jī)關(guān)事業(yè)單位中層崗位干部輪崗交流辦法》,全面落實(shí)偏遠(yuǎn)落后鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部補(bǔ)助發(fā)放政策,激發(fā)干部活力。

3、教育培訓(xùn)提本事。全面實(shí)施輪訓(xùn),將習(xí)近平總書記系列重要講話精神和十八屆三中、四中全會精神作為全市干部教育培訓(xùn)的重要資料,分批次對市管干部進(jìn)行集中輪訓(xùn),組織開展領(lǐng)導(dǎo)干部網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí),強(qiáng)化政治理論教育;抓實(shí)專題培訓(xùn),堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,創(chuàng)新方式方法,辦好各類主體班。加強(qiáng)與高校合作,與北京大學(xué)、浙江大學(xué)和深圳綜合開發(fā)研究院,舉辦新聞宣傳和輿情引導(dǎo)、企業(yè)經(jīng)營管理與轉(zhuǎn)型創(chuàng)新、新型城鎮(zhèn)化等專題研修班。實(shí)施外培鍛煉,選送50名初任領(lǐng)導(dǎo)干部赴井岡山開展黨性鍛煉活動,選派10名干部到省、長沙市掛職跟班鍛煉,選派10名領(lǐng)導(dǎo)干部到廣東順德掛職,安排市直單位18名初任副科級領(lǐng)導(dǎo)干部到信訪局跟班鍛煉,促進(jìn)了干部成長。

三、大力引才育才,建設(shè)“第一資源”高地

1、加大引進(jìn)力度。圍繞市委的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),著力引進(jìn)了一批教育衛(wèi)生、電子信息、生物技術(shù)、現(xiàn)代制造、財會金融、文化創(chuàng)意等方面的專業(yè)人才。組織開展“瀏陽企事業(yè)單位院校行”、“高校院所人才瀏陽行”等活動,舉辦事業(yè)單位和教育、衛(wèi)生類緊缺型人才引進(jìn)活動9次,舉辦“春風(fēng)行動”、“攬萬名英才·促兩地發(fā)展”專場招聘會13場。今年共引進(jìn)黨政事業(yè)單位、教育衛(wèi)生類人才521名,企業(yè)中高層管理人才1077名,企業(yè)專業(yè)技能人才13000名。

2、盤活人才資源。注重激活本土人才資源,組織開展社會工作人才、農(nóng)村實(shí)用人才、退伍軍人等技術(shù)職稱培訓(xùn)。繼續(xù)加大科技特派員選派力度,為基層培養(yǎng)培育了一大批實(shí)用技術(shù)人才。落實(shí)《瀏陽市優(yōu)秀人才評選表彰辦法》,開展了“人才工作先進(jìn)單位”和“優(yōu)秀人才”表彰活動。在報臺開辟“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在瀏陽”人才專欄,中國組織人事報、湖南日報等上級媒體多次報道我市人才工作。扶持創(chuàng)辦“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地”,指導(dǎo)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、企業(yè)研發(fā)中心、產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合體申報科技成果,充分激發(fā)了人才干事創(chuàng)業(yè)活力。

3、優(yōu)化人才服務(wù)。完善財稅激勵、住房補(bǔ)貼、編制管理等有關(guān)政策措施。市財政統(tǒng)籌安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于人才住房補(bǔ)貼、科研經(jīng)費(fèi)及人才獎勵。集中所有編制引進(jìn)高層次黨政人才,對具備公務(wù)員或參照管理身份人員實(shí)行對等調(diào)入,為引進(jìn)人才供給3年的免費(fèi)住房或享受住房補(bǔ)貼,貼合條件的高層次管理人才和高級專業(yè)技術(shù)人才,市財政給予專項(xiàng)補(bǔ)助。啟動實(shí)施人才公寓項(xiàng)目,指導(dǎo)成立青年人才、企業(yè)人才、海歸人才協(xié)會,多次組織文化沙龍、相親聯(lián)誼會等活動,增強(qiáng)人才歸屬感。

四、堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí),加強(qiáng)組工自身建設(shè)

1、抓整改、求實(shí)效。把學(xué)習(xí)教育活動與加強(qiáng)“忠誠型、學(xué)習(xí)型、勤廉型、創(chuàng)新型”組工干部隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來,深入開展重讀《組織部新來的年輕人》學(xué)習(xí)交流、“敏銳性、主動性、職責(zé)心”大討論等活動,召開專題民主生活會和組織生活會,深入查找當(dāng)前組織工作最突出、最緊迫的問題,精心制定整改方案和整改問題清單,抓好整改落實(shí),把黨員群眾的滿意度作為反映組織工作的“晴雨表”、改善工作的“坐標(biāo)系”,著力建設(shè)“模范部門”和“過硬隊(duì)伍”。

2、嚴(yán)管理、樹形象。堅(jiān)持開展“深入基層日”、“服務(wù)群眾日”、“部長談心日”和“組織工作開放日”活動,在瀏陽黨建網(wǎng)開設(shè)“網(wǎng)絡(luò)問政”專欄,建立健全部務(wù)公開等制度18項(xiàng),努力構(gòu)建組織工作開放體系。堅(jiān)持從嚴(yán)治部,倡導(dǎo)落實(shí)“文經(jīng)我手無差錯,事交我辦請放心,辦完之后有回音”的工作要求,繪制機(jī)關(guān)規(guī)范化管理手冊,明晰科室職能、干部崗位、業(yè)務(wù)流程,全面規(guī)范機(jī)關(guān)工作運(yùn)行。切實(shí)加強(qiáng)公務(wù)用車、辦公用房、公務(wù)消費(fèi)管理,嚴(yán)控標(biāo)準(zhǔn),厲行節(jié)儉,推行公務(wù)卡消費(fèi),全方位規(guī)范干部履職行為,建設(shè)規(guī)范組工。

3、育文化、優(yōu)作風(fēng)。加強(qiáng)組工文化建設(shè),培樹“公道正派,以人為本”核心理念。開展“好讀書、讀好書”、送生日祝福信息、文體娛樂等活動,建立健全組工干部人文關(guān)懷機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)組工調(diào)研、宣傳和信息工作,深入開展干部隊(duì)伍履職狀態(tài)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)綜合研判體系等課題調(diào)研。一年來,中國組織人事報、人民網(wǎng)、湖南日報、長沙晚報等主流媒體多次重點(diǎn)報道我市組織工作。我市《加強(qiáng)對一把手管理監(jiān)督問題研究》課題獲評長沙市組織工作重點(diǎn)調(diào)研課題優(yōu)秀成果獎,我部被人民網(wǎng)評為全國基層黨建宣傳示范單位。

過去的一年,我市組織工作取得了較好成績,這主要得益于市委的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于全市各級各部門的大力支持,得益于全市黨員、干部、人才及全部同志的共同努力。我們也清醒地認(rèn)識到工作中還存在一些不足,如干部激勵的辦法還不多,基層基礎(chǔ)有待進(jìn)一步夯實(shí)等。對這些問題,我們必須會高度重視,切實(shí)解決,以更務(wù)實(shí)的作風(fēng),更有力的舉措,始終推動我市組織工作“打頭陣、當(dāng)表率、創(chuàng)一流”,為瀏陽“挺進(jìn)三十強(qiáng)、再創(chuàng)新輝煌”,率先全面建成小康社會而不懈努力。

加入學(xué)生會組織部心得范文5

時光如梭,轉(zhuǎn)眼既逝,20__即將結(jié)束,新的一年立刻就要來到,回想這一年,在部領(lǐng)導(dǎo)、同志的關(guān)心指導(dǎo)和幫忙下,我們組織科的各項(xiàng)工作都能按時完成,同時,經(jīng)過工作我本人也很快熟悉了本職工作,并能獨(dú)立完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

在這個團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效的團(tuán)體中,和近兩年的我從思想上得到了進(jìn)一步提高,從工作上得到了很大的鍛煉,為了更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)迅速地成長,成為一名合格的“組工干部”,現(xiàn)將我前一段時間的個人學(xué)習(xí)、工作情景總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)道德修養(yǎng)

我始終認(rèn)為作為一名組工干部應(yīng)把“德”放在一個十分重要的位置,因?yàn)檫@是組工干部的立身之本,加之,今年開展的堅(jiān)持_黨員先進(jìn)性教育活動,作為一名黨員更應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)道德修養(yǎng),提高素質(zhì)。

“學(xué)高為師、身正為范”這個道理古今皆然。從我上班的第一天起,就嚴(yán)格要求自我,力爭做一個有道德的人。我國從人治到法制,再到德制,無不體現(xiàn)出道德的重要性。為了更好地加強(qiáng)道德修養(yǎng),陶冶情操,使組工干部的形象不在我那里受損,我利用空閑時間閱讀關(guān)于優(yōu)秀_黨員先進(jìn)事跡方面的書籍,和從Network中了解一些當(dāng)前社會中涌現(xiàn)出來優(yōu)秀人物的事跡加以學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)他們?yōu)槿嗣穹?wù)的精神不斷提高自我的水平,使自我在這一方面有更大的提高。

二、虛心學(xué)習(xí),強(qiáng)化自我

在部里工作以來,我深感學(xué)習(xí)的重要性,加之工作業(yè)務(wù)性較強(qiáng),我越感知識的潰乏、經(jīng)驗(yàn)的缺少,更感到不學(xué)習(xí)隨時都有被淘汰的可能,為了盡快充實(shí)自我,使自我能更好地搞好本職工作,我從以下幾個方面學(xué)起,進(jìn)行自我強(qiáng)化。

一是向書本學(xué)。組織科主要以黨員的發(fā)展、管理為工作重點(diǎn),所以我找來《黨章》、《黨務(wù)工作手冊》、《黨員管理手冊》、《發(fā)展黨員工作手冊》等工具書認(rèn)真研讀,并做了讀書筆記,加深理解,使自我更能地勝任本職工作。經(jīng)過學(xué)習(xí),我的政策理論水平明顯有所提高。

二是向老同志學(xué)習(xí)。由于自我經(jīng)驗(yàn)少,工作中有時會碰到這樣或那樣的問題不知如何處理。因而我虛心向老同志請教、學(xué)習(xí),力爭從他們那里盡快學(xué)到一些寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過我虛心的請教和老同志的熱心幫忙,我個人應(yīng)付和處理一些日常事務(wù)的本事也大大增強(qiáng)。

三是向?qū)嵺`學(xué)。人常說“處處留心皆學(xué)問”,在日常工作中我一方面摸索總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)規(guī)律,一方面觀察其他同志的工作方式、方法,揚(yáng)長避短,不斷提高自我的實(shí)際工作本事。

三、嚴(yán)格要求、努力工作

在這一年里,我時刻以“牢記宗旨,熱情服務(wù),勤奮高效,公正廉潔”為指導(dǎo),不讓任何一件工作在我手中迨誤,不讓組織部形象在我那里蒙受損失。今年我共參與和獨(dú)立完成以下幾項(xiàng)工作:1、參與縣人代會的前期準(zhǔn)備工作。2、“七一”期間各項(xiàng)活動的籌備工作。3、按部里的統(tǒng)一安排,參加鄉(xiāng)企中心等部門的民主生活會。4、與科長組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和部門黨委在縣黨校進(jìn)行的兩期培訓(xùn)班。5、5月份參與組織了我縣100多名的農(nóng)村黨員培訓(xùn)班。6、對全縣進(jìn)行摸底造冊。7、獨(dú)立完成了黨內(nèi)年報的統(tǒng)計工作。8、對全縣的黨員信息進(jìn)行建庫,目前,建庫工作已經(jīng)接近尾聲。9、認(rèn)真的完成了部里按排的其他工作和一些日常工作。以上各項(xiàng)工作,我抱著對工作負(fù)責(zé)、對自我負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真完成和落實(shí)。

四、團(tuán)結(jié)進(jìn)取,與人為善

在組織部這個團(tuán)體中,我遵守每一項(xiàng)規(guī)章、制度,嚴(yán)格做到“不該看的不看,不該說的不說,有損組織部形象的事不做”,上班不遲到,不早退;沒有重大事情不請假,不延誤工作,團(tuán)結(jié)全體同志,熱情對待每一位前來辦事的人,使他們真正感受到組織的.溫暖。

舊的一年即將過去,新的一年立刻就要來到,任重道遠(yuǎn),我將繼續(xù)加倍努力,爭取在平凡的崗位上做出不平凡的成績。


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