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安全科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿

| 小龍0

下面小編為大家整理了安全科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿5篇,歡迎閱讀。

安全科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好,首先,向在座的、多年來(lái)給予我關(guān)心、鼓勵(lì)和支持的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝!我叫xxx,今年xx歲,中共黨員,大專文化。今天本人競(jìng)爭(zhēng)的崗位是安全科科長(zhǎng)。

我的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì):一是本人有多年的公路基層工作管理經(jīng)驗(yàn),在日常工作中注重安全生產(chǎn),曾多次參加上級(jí)組織的安全學(xué)習(xí)安全科長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿5篇。

二是求實(shí)意識(shí)強(qiáng)。本人參加工作××多年來(lái),能夠圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。不論何時(shí)何地本人不尚空談、扎扎實(shí)實(shí)不搞花架子,不作表面文章,從實(shí)際出發(fā),歷年工作均取得較好成績(jī)。

如果我能得到各位的信任,有幸競(jìng)職成功的話,我將擺正位置,協(xié)調(diào)好關(guān)系;按照上級(jí)的工作布署,以局安全生產(chǎn)為主線,讓群眾滿意,讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)滿意為目標(biāo),結(jié)合我局的實(shí)際情況,做好以下幾個(gè)方面的工作:

一是增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。安全管理不是“轉(zhuǎn)運(yùn)站”,不能簡(jiǎn)單的文件傳達(dá)文件,也不是“消防隊(duì)”,等到出了問(wèn)題再去抓,更不是“勤雜工”,只停留在完成一般日常事務(wù)性的工作上,而應(yīng)注意研究新規(guī)程制度,產(chǎn)生新思想,解決新問(wèn)題,不斷有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造、有所前進(jìn)。

二是增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí),把安全質(zhì)量建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓,找出目前安全管理工作中的不足之處,做到高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成工作任務(wù)。不滿足于一般化,過(guò)得去。日常工作、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督、檢查嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,努力不出差錯(cuò)。三是實(shí)現(xiàn)安全管理工作的“程序化”

實(shí)行程序化的安全管理,就是把公路的每一項(xiàng)工作和應(yīng)做的安全防范措施與實(shí)際工作步驟相結(jié)合,完成“要我安全”、“我要安全”、“我懂安全”三個(gè)過(guò)程的轉(zhuǎn)變。四是落實(shí)安全管理工作的“制度化”

通過(guò)嚴(yán)密的制度使大家工作中做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,保護(hù)我局的利益不受人為侵害??傊@次競(jìng)爭(zhēng)上崗,是對(duì)自己的一次考驗(yàn)。如果我

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